和她的第一次见面，她约在公司附近的快餐店，只有供应鸳鸯奶茶和小笼包的那一种；
她略施了脂粉，不过还是可见对自己没有什么信心的模样，说话的时候总是用疑问句做结尾，一紧张就会让手指抖动个不停。
“我离婚已经有几年了，是因为朋友不想我太寂寞，
所以才帮我刊登了广告……你会介意我们是用这种方式认识吗?”
“怎么认识对我来说不重要，重要的是以后的相处是否能愉快。”
那，你该知道，我已经有一个女儿，她今年七岁，很乖……你会不会不喜欢小孩?”她有些担心的问。
“我喜欢小孩，而且我是在知道你的资料之后，才约你见面的不是吗?你不必担心这些。”
“可是我的年纪也比你大，你的条件这么好，怎么可能会喜欢上我这种……”
“感觉这种事很难说的吧?交朋友应该不需要设限这么多。”
“对．你说的没错，先交朋友，还不必考虑这些。”
虽然已经有七岁的小孩，但杜可兰看起来还是像没有结过婚的模样，岁月没有在她脸上留下多少痕迹，虽称不上漂亮的五官，但自有一种楚楚可怜的神韵，会让男人无来由的兴起保护她的欲望。
“容我冒昧的问一句，杜小姐目前有没有交往中的对象?我的意思是说，你应该也见过几个人，这其中应该会有让你想进一步了解的对象?”
“我……我对男人好像没有什么分辨的能力，这是我朋友说的。曾经有几个男的继续约我，不过不知道为什么，之后好像都没有什么下文了……”
“是这样吗?没有说清楚什么原因?”
“我也不知道，”她略带哀怨的笑了一笑。“总之就是忽然不再联络，再加上我对感情很被动，也不敢去问清楚是什么原因……”
第一次碰面，他不想因为询问得太过深入，而让对方起了戒心，他决定继续和她保持平和的连系。
这样看起来保守又弱不禁风的女子，会是凶手吗？—种说不上来的直觉，石或对她并没有失去戒心，
他相信更多的接触，终会让他了解对方是不是他想象中的那个人。
警察和嫌疑犯，玩起了危险的游戏。石或知道自己该有所节制，可是面对她的身体，总让他失去控制能力……那个喜欢走在钢索边缘的女人。
继续留在珑泰建设内，只不过为了想搜集更多的情报，也附带监视一下禹宣的动静；反正他待在公司里的时间也不长，一天待三、四个小时，其中又以和其他同事聊天为主要目的。
如果她没有发现他，他的优闲日子还可以持续好一段时间。
乍见他出现在公司里的时候，禹碹简直不敢相信自己的眼睛。她是不是产生幻觉了?是因为想象得太多，所以大白天见鬼了?
但见到他一副若无其事，吃饱没事干的模样，她可以肯定他就是每晚让她做恶梦的石或。
“把那个人给我赶出去，叫警卫来!”远远的距离，她就已经失去耐性，交代韵文时，还忍不住火冒三丈的情绪。
“方小姐，怎么回事?你是说哪一位?”
她怒火冲天，“还有哪一位?最高的那一位!有金发的那一位!”
韵文赶忙朝她所指的方向看了一下，但是……
“方小姐，我想我可能需要一点理由，因为我们没办法随便将别人赶出去。”
“还需要什么理由?就说他未经许可，擅闯他人产业，这个理由就该让警卫将他丢到外面了!”
“可是方小姐，他待在这里并不是未经许可……”
“你到底在说什么?”
“他，是业务部门的员工，不能算是……”
员工!他居然成了自己的员工，而她一点都不知道?这简直……
“好，那你现在马上将他叫到我的办公室来。”
更好，老板和员工，那代表她现在有了更绝对的行使权力!
当韵文通知石或到她的办公室时，他的心理已经有了准备，待会禹碹肯定又会张牙舞爪，用发飙母狮子的态度，来看待他的入侵。
果不其然，他还来不及关上办公室的房门，禹碹已经忍不住咆哮起来了。
“你在这里做什么，你到底要怎么样才肯善罢甘休?”
“我到这里上班，是希望能有多一点的机会接近你，我还以为你一定会很感动才对。”
不管她再怎么盛气凌人，他总是可以不疾不徐的破解她。
“我不要你接近!”
“是吗?可是你的表现一点都不像。”
“你……好，我不和你争这些，你被开除了，现在就离开!”
“我做了什么不合公司规定的事?开除我要有合适的理由，现在有工会，任意开除一个员工可是会触犯法律的，况且我的表现应该还不算太差。”
他故作好心的提醒她，却让她满腔的火气无处发泄
“好，算你狠，不过我不会就这样算了的。”
连一个员工都治不了，那她还枉称总经理做什么?
在石或离开之后，禹碹马上要韵文调来他的人事资料……她有了更好的主意。迅速在电脑上打出一列文字之后，她很快将它交给了助理。
“这件人事布达，明天一早生效。”
在她的地盘上，她没有遭到反制的理由。
“监工?”
“对，总经理亲自下的命令，她要你今天开始调往工务部门。”
如果她期望他会哭丧着一张脸，那她肯定要失望了!早知道她不会坐视他的出现，还心平气和的假装没事一样，他早就做好心理准备了。
石或无所谓的耸耸肩，反而换来人事处专员的好奇。
“石先生，你应该没有工程方面的经验吧?你不会担心?”
“任何事都有第一次，我想我会尽量去适应挑战的。”
他回答得理直气壮，连同事都不禁为他的气度感到敬佩……
“那好，如果有什么需要帮忙的地方，请尽管告诉我。”
“谢谢。”
每个公司都希望有这种员工不是吗？勇于挑起责任，又总是充满朝气……人事处专员，赞许的在他肩上重重的拍打了一下。
“好好加油！”
石或的确需要加油，不过不是单靠他自己的力量。
连续有两个多星期的时间，他几乎都过着昏天暗地的生活，一早就得进入满是灰尘的工地，看着不知所以的工程配置图，在烟雾满布的工地吃着便当，中午就在地上席地而睡；最可怕的还不是这些劳力的付出，而是他晚上还得拖着一身的疲累，回到警局真正的工作。
他的眼眶忍不住的暗沉，提神的咖啡因关满了他的血液，尼古丁的缺乏让他烟不离手，只差没有悬梁刺骨，来提醒他随时准备进入睡眠状态。
不行，这样下去工作效率肯定会受到影响，他得般救兵来度过难关。
警局里什么没有，就是可供调动的“后援”充沛无限，只要交代下属所需要的条件，明天自然就会有一堆人等候着他差遣。
“工程人才，工人，越多越好。”
“是的，老大。明天他们就会到工地去的。”
在香港，港岛区警力的分配是一比三百七十，也就是说三百七十民众，只能拥有一个“人民保姆”，他们能调动的，当然不是这些窘迫的警力。而是在工作接触上，那些丰富的人脉资源，打几个电话，自愿“出公差”的专业人才，一下子就能募得足够的人数。
毕竟能和警界交好，是许多黑白企业都希望做到的事。